Probleme in der Gruppe/im Verein/im Team?
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Die dunkle Seite der Zugehörigkeit
Zugehörigkeit gehört zu den stärksten Kräften menschlicher Gemeinschaften. Sie verbindet Menschen miteinander. Sie schafft Vertrauen, Solidarität und Zusammenhalt. Sie hilft dabei, schwierige Zeiten zu überstehen, Verantwortung zu teilen und gemeinsame Ziele zu...
Wenn Zugehörigkeit wichtiger wird als Wahrheit
Die meisten geschlossenen Systeme beginnen nicht als geschlossene Systeme. Sie beginnen als Gemeinschaften. Menschen finden zusammen, weil sie gemeinsame Interessen teilen, ähnliche Erfahrungen gemacht haben oder von derselben Idee begeistert sind. Die Gruppe bietet...
Die Organisation als Teil der eigenen Identität
Wenn über problematische Entwicklungen in großen Organisationen gesprochen wird, entsteht häufig ein Bild, das erstaunlich stabil ist: Auf der einen Seite stehen diejenigen, die Unrecht benennen, auf der anderen Seite jene, die es verteidigen oder relativieren. Die...
Welche Rolle spielt Würde, wenn eine Gruppe nicht freiwillig verlassen werden muss?
Einen praktischen Hilfe-Artikel zum Thema gibt es hier. Würde ist ein eigentümlich schwer zu fassender Begriff, weil er in sehr unterschiedlichen Registern verwendet wird: als rechtlicher Grundsatz, als moralische Idee, als soziale Haltung, als Beschreibung eines...
Die Tragödie des Gründers
Jede Gruppe hat eine Entstehungsgeschichte. Oft beginnt sie mit einer Person, die etwas sieht, das andere noch nicht sehen. Jemand hat eine Idee, entwickelt eine Vision, erkennt eine Möglichkeit oder empfindet einen Mangel, den andere bislang akzeptiert haben. Während...
Warum Menschen Gruppen verlassen: Wenn Verletzungen nicht gesehen werden
Menschen treten Vereinen bei, engagieren sich in Initiativen, schließen sich Freundeskreisen an oder finden in Gemeinschaften einen Ort der Zugehörigkeit. Solche Gruppen können Halt geben, Identität stiften und das Gefühl vermitteln, Teil von etwas Größerem zu sein....